Diputació de Barcelona - CCOO

federació serveis a la ciutadania / secció sindical Diputació de Barcelona

  • Email
  • Facebook
  • Instagram
  • Twitter
  • YouTube

Federació Serveis a la Ciutadania. Secció Sindical de la Diputació de Barcelona

  • QUI SOM
    • Benvinguda del Secretari General
    • Els teus representats
      • Executiva
      • Junta de personal
      • Delegats Prevenció
    • Les nostres propostes
  • COMUNICATS
    • MGN
    • Salut laboral
    • ORGT
    • XBM
    • RESPIR
  • LEGISLACIÓ
  • FORMACIÓ
    • Fundació Paco Puerto
    • Formar-te
  • CONTACTE
  • AFILIA’T !
    • Butlleta d’inscripció
    • Raons per afiliar-te

45/COVID-19. FINS AL 26 D’ABRIL TOT SEGUEIX IGUAL PERÒ, QUÈ PASSARÀ DESPRÉS?

14 d'abril de 2020 per CCOO DIBA

FINS AL 26 D’ABRIL TOT SEGUEIX IGUAL

PERÒ, QUÈ PASSARÀ DESPRÉS?

  • LA RESOLUCIÓ DE 22 DE MARÇ DE 2020 QUE REGULA LA PRESTACIÓ DE SERVEIS DEL PERSONAL DE DIPUTACIÓ SEGUEIX VIGENT
  • QUÈ PASSARÀ DESPRÉS DE L’ESTAT D’ALARMA?

I A MÉS:

  • AQUESTA SETMANA: PRIMERA REUNIÓ TELEMÀTICA AMB ELS SINDICATS
  • EXPRESSEM EL NOSTRE CONDOL

-14 d’abril de 2020-

 

LA RESOLUCIÓ DE 22 DE MARÇ DE 2020 QUE REGULA LA PRESTACIÓ DE SERVEIS DEL PERSONAL DE DIPUTACIÓ SEGUEIX VIGENT

Aquesta setmana s’aixeca el confinament per a determinats sectors de l’àmbit privat no essencials: NO ÉS D’APLICACIÓ EN CAP CAS PER AL PERSONAL DE LA DIPUTACIÓ DE BARCELONA. De moment, el confinament continua fins al 26 d’abril sense modificacions respecte a les condicions de treball del personal.

Cliqueu aquí per llegir comunicat corporatiu.

Reiterem de nou el nostre més profund reconeixement al personal que està treballant de forma presencial i que demostra, dia rere dia, la seva professionalitat i compromís de servei públic  (Cliqueu aquí per ampliar informació).

No oblidem tampoc l’immens mèrit del personal que, majoritàriament amb mitjans propis, està treballant a distància. Aquesta crisi ha agafat desprevinguda la Diputació de Barcelona (sense cap regulació ni prova pilot prèvia), però no obstant això, la plantilla està demostrant estar a l’alçada del repte de mantenir els serveis, no només els essencials (Cliqueu aquí per ampliar informació).

Lamentablement, també entre el personal corporatiu s’han detectat casos de positiu per COVID-19: a tots i totes us desitgem una ràpida recuperació. Seguirem exigint que s’apliquin sempre, quan es treballi de manera presencial, les màximes condicions de seguretat.

CCOO-Diba seguim de guàrdia permanent per a qualsevol dubte i consulta: cliqueu aquí!

 

QUÈ PASSARÀ DESPRÉS DE L’ESTAT D’ALARMA?

CCOO-Diba considerem imprescindible abordar les mesures preventives amb anterioritat a una possible represa de l’activitat finalitzat l’Estat d’Alarma. Des del nostre punt de vista, ja s’ha de començar a treballar a la Diputació un pla amb criteris consensuats i pactats, per aconseguir un retorn esglaonat que doni continuïtat a l’esforç realitzat fins ara per doblegar la corba de contagis.

Objectiu prioritari: protecció de la salut de totes les persones treballadores, especialment les més vulnerables i evitar la propagació del coronavirus als llocs de treball. En termes generals, pensem que l’estratègia hauria de seguir sent reduir la presència en els centres de treball al nombre de persones mínim imprescindible.

Tot i que, òbviament estem pendents del que es decreti des del govern d’Espanya i de la Generalitat, CCOO a la Diputació de Barcelona pensem que les mesures relacionades amb el retorn a la normalitat haurien de tenir en compte els següent elements:

  • Mantenir el màxim nombre de persones en el sistema de treball a distància (teletreball)
  • Reduir al màxim, el nombre de treballs presencials
  • En els casos justificats i imprescindibles on es determini treball presencial:
    • Evitar massificacions en centres de treball (garantia que es podrà mantenir la distància física de seguretat en tots els espais)
    • Prioritzar la realització de treballs de forma individual
    • Ús de mascaretes de protecció adequada per a tothom (entre altres materials de protecció d’acord amb la tipologia del lloc de treball)
    • Organització de torns per evitar coincidència en horari tenint en compte les entrades i les sortides de personal
    • Evitar les hores punta de transport públic
    • Flexibilitat horària per a tots els llocs afectats
    • Prohibició de les reunions presencials i limitar aforament en sales, ascensors, etc.
    • Reforçar i intensificar la desinfecció de les zones comunes i llocs de treball
    • Evitar l’ús d’eines compartides (teclats, ratolins, material d’oficina i maquinària entre d’altres)
    • Limitar l’accés al centre de treball de personal extern al mínim imprescindible
  • Garantir que les persones especialment vulnerables al contagi del COVID-19 no s’hagin de desplaçar al centre de treball
    • Ens referim a:
      • Majors de 60 anys
      • Les patologies prèvies cròniques relacionades amb el sistema respiratori, per exemple, asma, MPOC, etc. Les patologies prèvies relacionades amb el sistema cardiovascular (hipertensió, diabetis…)
      • Persones amb malalties hepàtiques cròniques
      • Persones amb malalties renals cròniques
      • Persones amb medicació relacionada amb elles
      • Les persones que han patit algun tipus de càncer
      • Trastorns immunitaris
      • Embaràs

 

  • Control de temperatura a l’entrada del centre de treball

  • Per als llocs de treball d’atenció directa: obligatorietat d’introduir mesures suplementàries de protecció negociades amb els sindicats:
    • Senyalització al terra o elements físics per ordenar l’accés a llocs d’atenció a persones usuàries
    • Instal·lació de mampares de protecció
    • Reducció d’horaris d’atenció presencial

 

AQUESTA SETMANA: PRIMERA REUNIÓ TELEMÀTICA AMB ELS SINDICATS

CCOO-Diba hem insistit reiteradament en les darreres setmanes que la manca de mobilitat, conseqüència de l’Estat d’Alarma, no podia impedir que s’abordessin les mesures preventives en l’àmbit del Comitè de Seguretat i Salut, i en coordinació amb les seccions sindicals (Cliqueu aquí per veure comunicat)

Hem de dir que la Diputació finalment acaba d’atendre la petició feta i per tant, es celebraran reunions setmanals mitjançant el sistema de vídeo conferència.

La nostra petició va rebre el suport de tots els sindicats, però hem d’agrair especialment les gestions fetes per UGT diba, que junt a les nostres, han resultat decisives per aconseguir-ho.

Així doncs, a partir d’aquesta setmana, tindrem reunions tots els divendres. Només dir-vos que treballarem per a que aquest nou espai telemàtic de participació sigui realment profitós i ens permeti impulsar mesures pactades en benefici de totes les persones que treballen a la Diputació de Barcelona.

 

EXPRESSEM EL NOSTRE CONDOL

No volem acabar aquest comunicat sense expressar el nostre més sentit condol a qui hagi patit la mort d’un familiar o d’una persona propera a causa de la pandèmia.

Tristament, per experiència pròpia, sabem com les estrictes limitacions d’acompanyament en els centres sanitaris, així com posteriorment en el moment del dol, tornen la pèrdua d’un ésser estimat en un tràngol extraordinàriament dolorós. 

Davant l’intens dolor d’aquesta experiència colpidora volem fer-vos arribar la nostra estima i una forta abraçada.

 

TOTA LA INFORMACIÓ QUE NECESSITES

La SECCIÓ SINDICAL DE CCOO seguim treballant (de manera telemàtica) per poder donar resposta a tots els dubtes que tingueu o solucionar els problemes que es puguin generar.

[email protected]

[email protected]

Podeu fer-nos arribar les vostres preguntes o dubtes. O si ho desitgeu, deixeu el vostre número de telèfon i ens posarem en contacte amb vosaltres.

També obtindreu informació dia a dia a les xarxes socials: Twitter i Facebook.

Recordeu que actualitzem constantment la nostra pàgina web

 

INFORMACIÓ CORPORATIVA En termes generals és important que:

  • Us mantingueu informats de les directrius i mesures que vagi adoptant la Diputació de Barcelona mitjançant correu corporatiu i intradiba (cliqueu aquí)
  • Estigueu pendents CONSTANTMENT de les directrius que us puguin fer arribar el vostres comandaments

 

TOTA LA INFORMACIÓ A CCOO CATALUNYA

  • Preguntes freqüents sobre el Coronavirus i l’àmbit laboral:  http://consultacoronavirus.ccoo.cat
  • Recull de totes les informacions ordenades sobre l’evolució del coronavirus COVID-19 respecte del món del treball: https://www.ccoo.cat/aspnet/coronavirus.aspx

 

Tot i que no ens podem tocar, estem junts

(cliqueu aquí per veure vídeo)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Filed Under: A tot el personal, CCOO Informació, Comunicats, Informació General, Notificar APP, ORGT, RESPIR, Salut Laboral, XBM Tagged With: Condicions de treball, coronavirus, Mobilitat i Teletreball, Prevenció, prevenció teletreball

Copyright © 2022 · Enterprise Pro Theme FOR CCOO Diputació de Barcelona a Genesis Framework · WordPress · Log in

Este sitio web utilitza cookies para mejorar su experiencia. Si continua navegando, consideramos que Acepta su uso. Más información
Privacy & Cookies Policy

Privacy Overview

This website uses cookies to improve your experience while you navigate through the website. Out of these, the cookies that are categorized as necessary are stored on your browser as they are essential for the working of basic functionalities of the website. We also use third-party cookies that help us analyze and understand how you use this website. These cookies will be stored in your browser only with your consent. You also have the option to opt-out of these cookies. But opting out of some of these cookies may affect your browsing experience.
Necessary
Always Enabled

Necessary cookies are absolutely essential for the website to function properly. This category only includes cookies that ensures basic functionalities and security features of the website. These cookies do not store any personal information.

Non-necessary

Any cookies that may not be particularly necessary for the website to function and is used specifically to collect user personal data via analytics, ads, other embedded contents are termed as non-necessary cookies. It is mandatory to procure user consent prior to running these cookies on your website.